Työkykyjohtaminen on yrityksissä erittäin kuuma teema. Viime aikoina on käyty keskustelua väestön ikääntymisen vaikutuksesta työvoiman saatavuuteen. Suurten ikäluokkien jälkeiset sukupolvet ovat edeltäviä pienempiä, […]

Henkinen ja fyysinen ikä ratkaisee, sanotaan.  ”Olen syntynyt 1959, olen 53-vuotias jne.” Kysytäänkö usein, kuinka vanha olet henkisesti.  Vastaus voi olla aivan toinen […]

Kun puhumme työhyvinvoinnista, vastuun välttäminen on erittäin hieno taitolaji. Osaajia maastamme löytyy tältä alueelta oikein mukavasti, ja monet ovat tehneet tästä melkein ammatin […]

Elämme aikaa, jossa etenkin erilaisissa asiantuntijatehtävissä yksilön ja hänen osaamisen painottaminen on keskustelun ja vaikuttamisen ytimessä. Puheissa ja teksteissä esiintyy sanoja, sanapareja ja […]

Olen työurani aikana saanut mahdollisuuden tavata, satoja ellei tuhansia erilaisia yrityksiä ympäri Eurooppaa. Samalla olen päässyt kurkistamaan niiden ytimeen ja tämä on vaikuttanut […]

Suurin osa ihmisistä suhtautuu liikuntaan ja liikkumiseen positiivisesti ja tunnistaa myös sen tärkeyden omaa terveyttä ja näin myös omia arvoja tukevana toimintana. Olennaisia […]